“請你談談所在崗位的廉政風險點及針對風險點所制定的防控措施……作為財務人員，要進一步加強專業知識的學習，在資金使用方面更好的為領導決策提供參考依據；要堅持原則，敢于在不符合規定的資金使用面前堅守底線?！边@是湖北教投紀委對選聘的財務總監開展廉政提醒談話時的場景。
為抓實抓細日常監督，進一步提高“關鍵少數”及重點崗位、關鍵崗位人員的廉潔自律意識和拒腐防變能力，湖北教投紀委充分發揮監督職能，把重要崗位工作人員作為日常監督重點對象來抓，綜合運用對重點崗位人員開展談話提醒、廉政黨課等形式加強監督實效，通過不定期約談子公司“一把手”、部門負責人的方式，進一步壓實全面從嚴治黨主體責任，幫助其認識抓好黨風廉政建設工作重要性，提醒其認真履行抓黨風廉政建設“第一責任人”職責，以身作則，抓好抓實黨風廉政建設各項工作。及時了解和掌握子公司班子成員、財務總監、紀檢信息員等關鍵崗位人員思想和工作情況，有針對性地提醒關鍵崗位人員，提升其履職和守職能力；要求各單位重點崗位工作人員自查崗位廉政風險、嚴格按章辦事、自覺遵守廉潔紀律和工作紀律，準確把握關鍵崗位風險點，并針對關鍵環節存在的風險點如何采取防控措施、避免風險提出要求，切實加強事前監督，從而將廉政紀律的“緊箍咒”變成“護身符”，最終達到“關口”前移，防微杜漸的目的。
“公司紀委的同志對我開展談話提醒，使我對成本合約崗位的工作有了更新的理解和認識，成本合約部是前沿窗口，通過‘目標成本＋合約規劃’，實現對項目成本的事前可控。要守得住原則、抵得住誘惑，堅決做到按規辦事?！焙苯掏冻杀竞霞s部負責人說道。
下一步，湖北教投紀委將繼續緊盯“關鍵少數”“關鍵崗位”人員，強化政治監督，不斷推動全面從嚴治黨向縱深發展。
