各潛在投標人：
湖北長江產業資產經營管理有限公司根據需要，擬選聘第三方咨詢機構協助搭建薪酬與績效管理體系，歡迎符合資格條件的管理咨詢服務公司參與本次招標。
一、項目基本情況
（一）項目名稱：薪酬與績效優化設計咨詢服務。
（二）采購類型：服務采購。
（三）服務內容：
1.本部員工薪酬與考核體系優化
（1）通過行業薪酬水平對標，確定不同崗位序列激勵模式，優化薪酬科目與結構比例，確定績效薪酬與年終獎分配兌現方式，優化定薪及調薪機制，編制薪酬管理辦法。
（2）基于經營計劃分解績效考核指標，設計績效考核模式及考核周期，編制績效考核管理辦法，建立科學規范的績效管理機制。
2.子企業經理層薪酬與績效考核體系優化
（1）通過對標確定子企業經理層成員薪酬水平的合理定位、對權屬子企業進行評估，拉開不同規模貢獻企業的經理層成員薪酬差距，規范薪酬管理，編制子企業經理層成員薪酬管理辦法。
（2）針對各權屬子企業業務板塊不同，發展階段不同，提出分類優化建議；以分類為基礎，設計差異化的分類考核模式及考核內容，編制子企業經理層成員經營業績考核管理辦法。
3.薪酬與績效考核體系優化調整
跟蹤薪酬與績效管理辦法執行情況，“十四五”期間，根據執行過程中存在的問題進行診斷與分析，進行不少于兩次回訪，并根據問題提出優化調整的建議。
（四）服務期：3個月。
二、項目控制價
750000.00元（柒拾伍萬元整），報價高于項目控制價的按廢標處理。
三、咨詢機構資格要求
（一）具有獨立承擔民事責任的能力；
（二）具有良好的商業信譽；
（三）具有履行合同所必需的專業技術能力；
（四）有依法繳納稅收和社會保障資金的良好記錄；
（五）在經營活動中沒有重大違法記錄；
（六）法律、行政法規規定的其他條件。
四、招標文件獲取
符合條件的申請人，請于2022年10月8日-10月12日上午9：00-11：00、下午14：30-17：00間，攜帶公司營業執照復印件及身份證到湖北省武漢市武昌區漢街總部國際萬達尊B座33B申請報名并領取招標文件。
五、投標文件的遞交
投標人以郵寄、現場報送原件掃描件的方式（報送的原件應密封加蓋公章，掃描件存于U盤中與原件一同密封），于2022年10月17日12：00前送至湖北長江產業資產經營管理有限公司。
郵寄、現場報送地址：湖北省武漢市武昌區漢街總部國際萬達尊B座33B。
郵箱地址：250272635@qq.com。
聯系人：王綺琳 聯系電話：13329882927
湖北長江產業資產經營管理有限公司
2022年10月8日
